Junior ISIT se positionne depuis maintenant plus de 10 ans comme la première Junior-Entreprise spécialisée dans l’interculturel.
Faire appel à des Junior-Entrepreneurs, c’est tout d’abord solliciter de jeunes talents capables de résoudre vos problèmes. Chez Junior ISIT, ces jeunes talents ont, par leurs enseignements et leurs expériences, acquis une maîtrise parfaite de la communication et du management en milieu interculturel.
L’ISIT, Grande École de management et communication interculturels, forme les étudiants à apprendre deux, trois, voire quatre langues. Ils sont quotidiennement au contact de cultures diverses, ce qui leur permet de s’adapter à tout type d’environnement.
Les cultures ?
Les cultures des différents pays de nos langues de travail jouent un rôle important dans les organisations d’aujourd’hui. Comment motive t-on les collaborateurs d’une entreprise dans la culture allemande ? Comment perçoit-t-on l’autorité dans la culture française ? Tous ces mécanismes ont une influence sur la traduction de votre identité dans les marchés que vous ciblez. La construction d’une stratégie marque employeur ou le lancement d’un produit s’enrichissent également de ces aspects.
Les entreprises ?
La notion d’interculturel c’est : comprendre les pays mais aussi comprendre les entreprises. Une agence de communication et un laboratoire pharmaceutique ne fonctionnent pas selon les mêmes codes. Ainsi, comprendre les valeurs d’une structure, qu’elle soit hiérarchisée, matricielle ou horizontale peut créer une différence notable lors d’un virage stratégique ou d’une internationalisation.
Les générations ?
En outre, chez Junior ISIT, nos Intervenants sont particulièrement sensibles aux différences générationnelles. Ils savent s’adapter aux codes de langages et comprennent que ces éléments vont jouer un rôle crucial au moment de définir une nouvelle politique de gestion des ressources humaines ou de construire une campagne de communication interne.
Chez Junior ISIT, nous voyons l’interculturel comme une compétence, un savoir-être et un savoir-faire. C’est ce qui fait à la fois notre différence et la satisfaction de nos clients.
